top of page

Гибридные архетипы FAO

  • Фото автора: Сергей Обеднин
    Сергей Обеднин
  • 28 сент.
  • 1 мин. чтения
ree

Визионер + Хранитель = АрхитекторТот, кто соединяет будущее и настоящее, превращая идею в устойчивую систему.

Сильная сторона: стратегическое строительство

Риск: излишняя тяжеловесность и негибкость


Визионер + Инноватор = ПионерВдохновляет и ведёт за собой, открывая новые пути.

Сильная сторона: прорывные трансформации

Риск: нестабильность и неопределённость для команды


Визионер + Ко-Креатор = ОбъединительУмеет вовлечь людей в реализацию большого замысла.

Сильная сторона: коллективное движение к цели

Риск: потеря фокуса в угоду компромиссам


Визионер + Катализатор = Мечтатель-ИгрокДарит команде энергию и лёгкость в достижении амбициозных целей.

Сильная сторона: вдохновение и мотивация

Риск: отсутствие дисциплины и структуры


Хранитель + Ко-Креатор = НаставникУчит и поддерживает, создаёт пространство доверия и стабильности.

Сильная сторона: опора для команды

Риск: излишняя осторожность, медленное развитие


Хранитель + Инноватор = РеализаторВстраивает новые идеи в устойчивые процессы.

Сильная сторона: практичные инновации

Риск: конфликт скорости и осторожности


Хранитель + Катализатор = БалансировщикУмеет сохранять устойчивость и гибкость одновременно.

Сильная сторона: адаптивная стабильность

Риск: двойственные сигналы для команды


Инноватор + Ко-Креатор = Со-АвторВместе с командой создаёт новые решения и форматы.

Сильная сторона: синергия креативности

Риск: размывание лидерства


Инноватор + Катализатор = ПровокаторЛомает шаблоны, вдохновляет на смелые шаги.

Сильная сторона: быстрые прорывы

Риск: хаотичность, непоследовательность


Ко-Креатор + Катализатор = Игровой МодераторСоздаёт атмосферу лёгкости и совместного поиска решений.

Сильная сторона: вовлекает и раскрепощает команду

Риск: недостаток глубины и стратегического фокуса


А теперь главноеFAO помогает понять, в каком архетипе вы сейчас, а какие гибриды стоит развивать, чтобы ваша стратегия стала целостной.

 
 
 

Комментарии


© 2023 SOYAconsulting

bottom of page